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目标客户群体


1,国内的央企、国企、科研机构、高校或政府下设事业机构 

2,全球500强、中国500强,行业50强或其它外资在国内的总部,公司、办事处;

3,行业前50强或其它高速发展企业;

4,获得融资或急剧扩张的企业;

5,近三年营收增长稳定且迅速扩张的企业;

6,在发展过程中需要关键人才成就发展、企业革新的企业;

7,其它类型需要猎头协助的企业;


主要猎头业务


A-战略猎头: 也称VIP服务,指客户同时招聘十个或以上猎头职位,签订三年及以上合同期或常年服务合同;或指5个以上职位独家委托猎头服务;


B-标准猎头: 客户同时招聘三个及以下猎头职位,签订三年以下服务合同;我们将提供标准化的收费、服务和增值。


C-定向猎头: 客户要求定向企业或目标寻猎,或招聘特定猎头职位,招聘合同以 职位终结日为合同期满;我们将提供双方特别约定的服务和收费。 


D-海外猎头: 客户招聘的猎头职位要求候选人长驻国外,或是搜猎国际性人才/国外当地人才;具体费用和服务内容由双方商定。


三同优势

      强大的集团背书: 集团为全球人力资源服务行业综合实力百强机构,国内70余个城市都有集团分子公司和驻点机构;

  1. 超大的顾问团队:集团有超1000多人专业的资深专(兼)职猎头团队,90%的团队成员来自于国际国内猎头机构、甲方HR管理层及人才研究机构。

  2. 强大的数据库资源:集团成立28年来积累了各行各业丰富的高端人才资源,为全球在华投资企业提供精准的人才猎头服务。
    丰富的交付经验:猎聘团队成员成长于各行业,本身就行业内脱颖而出的高级人才。
    深入的行业研究:集团智通人才研究院深入的市场研究,深谙行业发展动态,更为准确把握企业人才需求特性,有良好的渠道,丰富的人脉资源,能非常精准的锁定人才区域,高效的获得高匹配度人才。